Die Welt des Recruitings unterliegt einem stetigen Wandel, da sich die Anforderungen und Bedürfnisse von Arbeitnehmer:innen und Arbeitgebern kontinuierlich weiterentwickeln. In diesem Trendreport werfen wir einen Blick in die Zukunft des Recruiting und zeigen Ihnen auf, welche Veränderungen und Trends in den kommenden Jahren auf Sie zukommen werden. Vor allem das Thema Künstliche Intelligenz (KI) wird das Recruiting von morgen fundamental beeinflussen.

Kundennähe war uns schon immer ein großes Anliegen, aber die letzten Jahre sind nicht nur uns, sondern auch unseren Kunden viele Steine in den Weg gelegt worden, was zur Folge hatte, dass einige unserer Standorte wieder schließen mussten. Umso mehr freut es uns, unsere Standorte in Chemnitz, Erfurt, Gießen, Kassel, Koblenz, Magdeburg und Saarbrücken wieder eröffnet zu haben und obendrein durch weitere Standorte in Bochum, Braunschweig, Mönchengladbach und Würzburg expandiert zu sein.

Wiedereröffnet:

Dass GVO Personal Digitalisierung und Nachhaltigkeit großschreibt, ist nichts Neues. Was aber neu ist, ist die Gestaltung und Umsetzung unseres Kundenmagazins GVO.KOM. Wir haben uns dafür entschieden, es in print zu verschmälern und Ihnen weiterführende Inhalte exklusiv digital zur Verfügung zu stellen. Ihr Vorteil: Inhalte multimedial erleben und Ihre Ansprechpartner:innen für die spezifischen Themen und Branchen direkt kontaktieren, um Ihre individuellen Personalbedarfe zu besprechen.

Empfangsmitarbeiter:innen sind die „Aushängeschilder“ von Arztpraxen, Unternehmen, Kliniken oder Hotels. Hier bekommen die Kunden den so wichtigen, ersten Eindruck.

Wir gratulieren unseren langjährigen Kollegen Frank Albrecht und Thilo Knauer, zwei erfahrenen Führungskräften aus den eigenen Reihen. Seit dem 01.01.2023 bilden beide zusammen mit Marcel Muth, Mitglied der Geschäftsleitung bei persona service, mit frischem Wind die Führungsspitze von GVO Personal. „Wir freuen uns auf die spannende Aufgabe, mit einem großartigen Team an mehr als 40 Standorten und in der Hauptverwaltung in Osnabrück, das erfolgreiche Unternehmen fortzuführen und stetig weiterzuentwickeln.